Emil ist als Werkstudent in der Otto Group IT gestartet und mittlerweile SAP-Entwickler. Mehr zu ihm und seinen Aufgaben erfahrt ihr im Interview.
Ich bin beim Bewerbermanagement-Team bei der Otto Group IT und beschäftige mich hauptsächlich mit dem Frontend und der Oberflächenentwicklung. Ich komme ursprünglich aus Riga (Lettland), bin während der Schulzeit nach Hamburg gezogen und habe mit 26 meinen B.Sc. in Informatik an der Uni Hamburg absolviert. Ich bin bei OTTO als Werkstudent eingestiegen, mittlerweile arbeite ich fest als SAP Frontend Dev.
Unsere Systeme unterstützen den Bewerbungsprozess von einer Empfehlung bis zur Einstellung. Somit können die Bewerbungsunterlagen im jeweiligen Fachbereich digital eingesehen werden. Darüberhinaus stellen wir Dienste für externe Jobbörsen zum Abruf der aktuell gültigen Stellenanzeigen bereit. Für die Bewerber*innen stellen wir Webservices zur Jobsuche, Onlinebewerbung, Bewerbungsstatus sowie Profildienste zur Verfügung.
Ich habe grundsätzlich Spaß am logischen Denken und Konstruieren von Dingen. Das Faszinierende am Programmieren ist der schöpferische Aspekt, den man dabei ausleben kann. Ausgerichtet an den verschiedenen Anforderungen, die wir z.B. vom Fachbereich vorgegeben bekommen, kreieren wir stets etwas ganz Neues und Individuelles.
Wir benutzen verschiedene agile Methoden, wie Kanban, Sprintplanung und Retroperspektiven. Wir probieren gerne verschiedene Intervalle für Team-Meetings und Stand-Ups aus. Unsere Meetings variieren dabei zwischen 15-minütigen Stand-Ups und längeren Besprechungen.
Kommunikation ist das A und O in meinen Augen. Natürlich ist es super, wenn man besondere Qualifikationen vorweisen kann. Wovon die gemeinsame Arbeit aber vor allem profitiert, ist der stetige Austausch von Wissen und Knowhow, welches jeder auf seine Art und Weise einbringt. Das, und ein gewissenhaftes Arbeiten, ist alles was es braucht.